要創業，自己先成為吸引人才的磁鐵

企業能夠成功發展，通常是因為它擁有一批優秀的人才。爭取優秀人才加入，就成為創業主和企業高管的最重要任務之一。

要成為優秀人才的磁鐵，請嘗試養成以下的習慣:

1. 在你需要之前，就去認識人才。在你的產業中，花些時間去建立人脈網，去發現誰是產業中的未來之星，去了解他們對什麽有興趣。你愈早建立這些關係，你將來會獲得有價值的回報。
2. 先推廣你自己，而不是先談論你的事業。最優秀的人才，通常最關切與最有興趣能夠與他們可以信任以及可以學習的老闆一起工作。你應該確認他們希望為你工作。
3. 點燃他們的熱情。最佳的人才通常希望能夠參與有前景的項目。你應該考慮以合夥、參股或可以長期僱傭的方式來延攬這些人才。你應該定期的分享你對事業未來發展前景的觀點，以及展現你的企圖心，讓他們產生共鳴與熱情。